Sustainability by Leyton

Nuestra ambición:

A través del programa Sustainability by Leyton estamos desarrollando acciones coordinadas basadas en la experiencia de nuestros colaboradores en materia de transición técnica, energética y económica.   Nuestro Grupo también está comprometido con numerosas asociaciones y fundaciones, cuyas causas sociales y medioambientales apoyamos.

Los compromisos del Grupo:  

Con el fin de estructurar su enfoque, hemos optado por adherirnos a la red internacional de la ONU «UN Global Compact» (Pacto Mundial de las Naciones Unidas), en virtud de la cual nos comprometemos a aplicar 10 principios universales y comunicar anualmente los progresos realizados en cada oficina de todo el mundo.  

Cada año, Leyton realiza una Comunicación de Progreso (COP) del Pacto Mundial de las Naciones Unidas para destacar sus principales logros sostenibles. 

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La fundación Pure Ocean apoya proyectos innovadores, que aspiran a mejorar el conocimiento y la conservación de los frágiles ecosistemas marinos y de la biodiversidad. El apoyo que Leyton ofrece desde 2019 permite financiar nuevos proyectos de innovación tecnológica medioambiental y social para la protección de los océanos.

En todos los países en los que estamos presentes, nuestros colaboradores trabajan para responder a los retos del futuro, tanto de los clientes como de las asociaciones. Hora más que nunca, nuestra responsabilidad como empresa radica en participar activamente en la transición social y medioambiental, integrando estos temas a nuestra actividad. Tenemos grandes ambiciones y numerosos proyectos mediante los que inscribir nuestro desarrollo, los de nuestros colaboradores y nuestros clientes en una perspectiva sostenible y duradera.

François Gouilliard PDG CEO Fundador del Grupo Leyton.

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Un compromiso internacional y acciones locales. 

Más allá de nuestra ambición de Grupo, que nos ayuda a dar un impulso coordinado, Leyton actúa en cada país de manera autónoma y adaptada a las características locales, ya que los equipos de colaboradores voluntarios aplican diariamente acciones concretas sociales o medioambientales. 

Cómo actuamos para alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) 

ODD#3

Salud y bienestar

n interne, la santé et le bien-être de nos employés constituent des piliers de notre culture d’entreprise. Nous avons offert à nos équipes des abonnements premium pour des activités sportives et de bien-être via Gymlib afin que chacun puisse trouver la pratique sportive adaptée à ses besoins.

ODD#11

Villes et communautés durables

Nuestras oficinas de EE. UU. y España han lanzado las campañas «Leyton Women in STEM» para homenajear y dar las gracias a nuestras asesoras técnicas, que aportan conocimientos técnicos muy avanzados y su experiencia en la industria para proporcionar unos valiosos beneficios a nuestros clientes. 

ODS#7

Energía asequible y no contaminante 

En enero de 2020 acogimos la competición internacional The Sustainable Start-up Challenge, en la que compitieron entre sí start-ups para tener la oportunidad de ganar un stand en la feria #CES2020. La ganadora fue BeFC Bioenzumatic Fuel Cells con un sistema de celdas de combustible ecológico basado en papel, que utiliza catalizadores biológicos en lugar de catalizadores químicos. 

ODD#11

Ciudades y comunidades sostenibles 

En Marruecos, nuestros empleados organizaron una operación de limpieza de playas y, en el Reino Unido, varios empleados se unieron a una operación de plantación de árboles. 

ODS#11

Ciudades y comunidades sostenibles

En línea con nuestros esfuerzos para proteger el medio ambiente, Leyton ha optado por unas oficinas ecológicas y «eco-friendly» para su oficina central de París y su sucursal en Italia. 

ODD#14

Vida submarina

Somos un socio corporativo de la fundación Blue Marine Foundation, una organización benéfica dedicada a restaurar la salud del océano mediante el enfoque en la sobrepesca, uno de los mayores problemas ambientales del mundo. 

¿Tienes ganas de participar en nuestros proyectos?

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