{"id":952,"date":"2024-02-20T15:55:35","date_gmt":"2024-02-20T15:55:35","guid":{"rendered":"https:\/\/leyton.majjane.agency\/pl\/article\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/"},"modified":"2026-07-26T17:08:26","modified_gmt":"2026-07-26T15:08:26","slug":"dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/","title":{"rendered":"Dotacja z ZUS na podniesienie poziomu BHP"},"content":{"rendered":"<div class=\"wp-block-columns\">\n<div class=\"wp-block-column\">\n<p>ZUS prowadzi aktualnie coroczny konkurs <strong>dla p\u0142atnik\u00f3w sk\u0142adek<\/strong> na popraw\u0119 standardu BHP.&nbsp;<\/p>\n<p>Dotacj\u0119 mo\u017ce otrzyma\u0107 <strong>ka\u017cda firma niezale\u017cnie od liczby pracownik\u00f3w czy rocznego obrotu<\/strong>. Precyzuj\u0105c, konkurs adresowany jest zar\u00f3wno do du\u017cych przedsi\u0119biorstw, jak i do przedsi\u0119biorstw z sektora M\u015aP (mikroprzedsi\u0119biorstwa, ma\u0142e przedsi\u0119biorstwa, \u015brednie przedsi\u0119biorstwa).<\/p>\n<p><strong>Celem dotacji<\/strong> jest utrzymanie w Waszej firmie zdolno\u015bci do pracy przez ca\u0142y okres aktywno\u015bci zawodowej. <strong>Cel dotacji to te\u017c cel projektu<\/strong>. To znaczy, \u017ce projekt, kt\u00f3ry dla Was przygotujemy ma realizowa\u0107 cel dotacji. Ten cel to poprawa bezpiecze\u0144stwa, higieny, komfortu pracy tak, by:<\/p>\n<ol>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\"><strong>zmniejszy\u0107 liczb\u0119 zagro\u017ce\u0144 i uci\u0105\u017cliwo\u015bci oraz<\/strong><\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\"><strong>zwi\u0119kszy\u0107 szans\u0119 na bezpieczne i nieprzerywane chorobami pracownik\u00f3w funkcjonowanie firmy<\/strong>.<\/li>\n<\/ol>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"wp-block-columns\">\n<div class=\"wp-block-column\">\n<p>Z tego wzgl\u0119du <strong>dotacja pozwala<\/strong> <strong>pokry\u0107 wydatki na dzia\u0142ania<\/strong>, kt\u00f3re:<\/p>\n<ul>\n<li>&nbsp;<img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">poprawiaj\u0105 bezpiecze\u0144stwo pracy,<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">zmniejszaj\u0105 zagro\u017cenie wypadkami przy pracy lub chorobami zawodowymi,<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">zmniejszaj\u0105 niekorzystne oddzia\u0142ywanie szkodliwych czynnik\u00f3w w pracy,<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">umo\u017cliwiaj\u0105 pracownikom utrzymanie zdolno\u015bci do pracy przez ca\u0142y okres aktywno\u015bci zawodowej.<\/li>\n<\/ul>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><mark class=\"has-inline-color has-primary-color\">Ile czasu potrzeba na ubieganie si\u0119 o \u015brodki z dotacji ZUS?<\/mark><\/h2>\n<p>Wnioski o dofinansowanie mo\u017cna sk\u0142ada\u0107 <strong>od 26 lutego 2024 r. do 27 marca 2024 r<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>Czas przygotowania<\/strong> wniosku oraz wymaganej do niego dokumentacji wynosi oko\u0142o 2 tygodni.<\/p>\n<p>Je\u017celi wsp\u00f3\u0142pracujecie z zewn\u0119trznym podmiotem odpowiedzialnym za BHP, zach\u0119camy do zaproszenia go na spotkanie. Mo\u017ce to przyspieszy\u0107 prace Leyton nad Waszym wnioskiem.<\/p>\n<p>Je\u015bli jednak nie macie takiej wsp\u00f3\u0142pracy, r\u00f3wnie\u017c zach\u0119camy do kontaktu z nami. Nasze kompetencje pozwalaj\u0105 na <strong>kompleksowe wsparcie Waszego przedsi\u0119biorstwa<\/strong> w pozyskiwaniu dotacji ZUS na popraw\u0119 BHP. Warto zaznaczy\u0107, \u017ce eksperci Leyton posiadaj\u0105 <strong>uprawnienia Audytor\u00f3w ISO w kontek\u015bcie BHP.<\/strong><\/p>\n<p>Powoduje to, \u017ce nasza us\u0142uga obejmuje nie tylko napisanie wniosku ale te\u017c wcze\u015bniejsz\u0105 ocen\u0119 potrzeb, kt\u00f3re przewidziany do dotacjiprojekt ma za zadanie realizowa\u0107. To kolejna cecha, kt\u00f3ra pozytywnie <strong>wyr\u00f3\u017cnia ofert\u0119 Leyton<\/strong> na tle konkurencji.<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><mark class=\"has-inline-color has-primary-color\">Jakie s\u0105 g\u0142\u00f3wne warunki udzia\u0142u w konkursie na dofinansowanie z ZUS na BHP?<\/mark><\/h2>\n<p>Do konkursu mo\u017ce przyst\u0105pi\u0107 p\u0142atnik sk\u0142adek, kt\u00f3ry spe\u0142nia&nbsp;\u0142\u0105cznie&nbsp;nast\u0119puj\u0105ce warunki:<\/p>\n<ol>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">nie zalega z op\u0142acaniem sk\u0142adek na ubezpieczenia spo\u0142eczne i ubezpieczenia zdrowotne;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">nie zalega z op\u0142acaniem sk\u0142adek na ubezpieczenia spo\u0142eczne i ubezpieczenia zdrowotne;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">nie zalega z op\u0142acaniem podatk\u00f3w;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">nie znajduje si\u0119 w stanie upad\u0142o\u015bci, pod zarz\u0105dem komisarycznym, w toku likwidacji, post\u0119powania upad\u0142o\u015bciowego lub post\u0119powania uk\u0142adowego z wierzycielem;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">nie ubiega si\u0119 o kolejne dofinansowanie przed up\u0142ywem 3 lat od dnia wyp\u0142aty przez ZUS ca\u0142o\u015bci ostatniego dofinansowania;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">nie ubiega si\u0119 o kolejne dofinansowanie przed up\u0142ywem 3 lat od dnia zwrotu dofinansowania, do kt\u00f3rego zosta\u0142 zobowi\u0105zany.<\/li>\n<\/ol>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><mark class=\"has-inline-color has-primary-color\">Ile pieni\u0119dzy mo\u017cna otrzyma\u0107 z dotacji ZUS na BHP?<\/mark><\/h2>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"wp-block-columns\">\n<div class=\"wp-block-column\">\n<p>Bud\u017cet bie\u017c\u0105cego programu wsparcia wynosi <strong>120 mln PLN.<\/strong><\/p>\n<p>Dofinansowanie mo\u017cliwe do pozyskania wynosi <strong>do 80% <\/strong>koszt\u00f3w kwalifikowanych. Chodzi tu o koszty z listy przewidzianej w przepisach reguluj\u0105cych konkurs dotacyjny ZUS. W dalszej cz\u0119\u015bci artyku\u0142u wspomnimy jeszcze o tych kosztach. Kwotowo dotacja dla pojedynczego przedsi\u0119biorstwa mo\u017ce wynie\u015b\u0107 <strong>do 300.000 PLN<\/strong>.<\/p>\n<p>Katalog koszt\u00f3w kwalifikowanych, czyli tych koszt\u00f3w realizacji projektu, kt\u00f3re mog\u0105 by\u0107 pokryte z dotacji, jest obszerny. Na indywidualnych spotkaniach mo\u017cemy om\u00f3wi\u0107 Wasze potrzeby. Co istotne, nie ma obowi\u0105zku ponoszenia wszystkich wydatk\u00f3w. Warto podkre\u015bli\u0107,\u017ce projekt ma by\u0107 zindywidualizowany i zoptymalizowany pod k\u0105tem realizacji <strong>konkretnych potrzeb Waszego przedsi\u0119biorstwa<\/strong>. Prezentujemy tu zbiorczo najwa\u017cniejsze, najbardziej typowe kategorie wydatk\u00f3w.<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><mark class=\"has-inline-color has-primary-color\">Na co mo\u017cna przeznaczy\u0107 dotacj\u0119 ZUS?<\/mark><\/h2>\n<p>Dofinansowaniu podlegaj\u0105 dzia\u0142ania, kt\u00f3re mieszcz\u0105 si\u0119 w nast\u0119puj\u0105cych obszarach technicznych:<\/p>\n<ol>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">bezpiecze\u0144stwo instalacji technicznych, maszyn, urz\u0105dze\u0144 i miejsc pracy;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">urz\u0105dzenia chroni\u0105ce przed ha\u0142asem i drganiami mechanicznymi oraz promieniowaniem elektromagnetycznym;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">o\u015bwietlenie miejsc i stanowisk pracy oraz ochrona przed promieniowaniem optycznym;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">ochrona przed energi\u0105 elektryczn\u0105 i elektryczno\u015bci\u0105 statyczn\u0105;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">urz\u0105dzenia oczyszczaj\u0105ce i uzdatniaj\u0105ce powietrze, urz\u0105dzenia mechanicznej wentylacji powietrza;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">sprz\u0119t i urz\u0105dzenia s\u0142u\u017c\u0105ce poprawie bezpiecze\u0144stwa pracy na wysoko\u015bci, w zag\u0142\u0119bieniach i innych strefach pracy;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">sprz\u0119t i urz\u0105dzenia s\u0142u\u017c\u0105ce ograniczeniu obci\u0105\u017cenia uk\u0142adu mi\u0119\u015bniowo-szkieletowego;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">sprz\u0119t i urz\u0105dzenia s\u0142u\u017c\u0105ce poprawie bezpiecze\u0144stwa pracy w przypadku nara\u017cenia na czynniki chemiczne i szkodliwe czynniki biologiczne;<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">\u015brodki ochrony indywidualnej.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Lista szczeg\u00f3\u0142owych koszt\u00f3w (mo\u017cliwych do zakupienia urz\u0105dze\u0144, instalacji, wyposa\u017cenia oraz koszty ich monta\u017cu) jest bardzo obszerna. Z uwagi na to szczeg\u00f3\u0142owe om\u00f3wienie i wyb\u00f3r tych zakup\u00f3w, kt\u00f3re najlepiej przys\u0142u\u017c\u0105 Waszej firmie pozostawiamy na etapie indywidualnych konsultacji z Pa\u0144stwem.<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><mark class=\"has-inline-color has-primary-color\">Kryteria oceny i wyboru projekt\u00f3w w konkursie na dofinansowanie z ZUS na BHP<\/mark><\/h2>\n<p>Wi\u0119kszo\u015b\u0107 kryteri\u00f3w wyboru, wed\u0142ug kt\u00f3rych ZUS wybiera projekty do dofinansowania to kryteria punktowane, kt\u00f3re om\u00f3wimy za chwil\u0119. Wyj\u0105tkiem jest \u201ezero-jedynkowe\u201d kryterium <strong>zgodno\u015bci proponowanych rozwi\u0105za\u0144 z przepisami BHP<\/strong>. Kryterium to oceniane jest na zasadzie tak\/nie (tzn. mo\u017ce ono by\u0107 uznane za spe\u0142nione albo niespe\u0142nione).<\/p>\n<p>Pozosta\u0142e kryteria s\u0105 punktowane.<\/p>\n<p>Kryterium <strong>ryzyka wnioskodawcy<\/strong>, czyli Waszego przedsi\u0119biorstwa, kt\u00f3re ubiega si\u0119 o dofinansowanie jest punktowane w skali od 1 do 12 punkt\u00f3w. Wy\u017cej punktowane s\u0105 te rodzaje dzia\u0142alno\u015bci, kt\u00f3re generuj\u0105 wi\u0119cej ryzyk (zw\u0142. Przedsi\u0119biorstwa produkcyjne). To ona maj\u0105 bowiem najwi\u0119cej zagro\u017ce\u0144 do zniwelowania. Dotacja nie wyklucza jednak przedsi\u0119biorstw z bran\u017cy innych ni\u017c produkcyjne. <a href=\"#_ftn1\" id=\"_ftnref1\">[1]<\/a><\/p>\n<p><strong>Kryterium cel projektu<\/strong> (punktacja od 0 do 5 punkt\u00f3w) to kryterium, w kt\u00f3rym ZUS dokonuje weryfikacji, czy cel g\u0142\u00f3wny projektu i cele poszczeg\u00f3lnych dzia\u0142a\u0144:<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">potwierdzaj\u0105 zasadno\u015b\u0107 realizacji projektu;<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">s\u0105 szczeg\u00f3\u0142owo opisane, mierzalne, realne, okre\u015blone w czasie.<\/p>\n<p>Wa\u017cne jest zatem wskazanie cel\u00f3w w taki spos\u00f3b, by ich osi\u0105gni\u0119cie da\u0142o si\u0119 zmierzy\u0107 i obiektywnie zweryfikowa\u0107.<\/p>\n<p>W ramach kryterium celu dokonuje si\u0119 te\u017c oceny istniej\u0105cego problemu i proponowanego sposobu jego ograniczenia lub zniwelowania;<\/p>\n<p>Eksperci ZUS maj\u0105 tu te\u017c mo\u017cliwo\u015b\u0107 weryfikacji wskazanych we wniosku <strong>wska\u017anik\u00f3w BHP<\/strong>, poziom\u00f3w ryzyka zwi\u0105zanych z czynnikami niebezpiecznymi, szkodliwymi i uci\u0105\u017cliwymi wyst\u0119puj\u0105cymi u wnioskodawcy.<\/p>\n<p>Weryfikacji tej dokonuje si\u0119 na podstawie dokument\u00f3w potwierdzaj\u0105cych przeprowadzone: badania, pomiary st\u0119\u017cenia i nat\u0119\u017cenia czynnik\u00f3w szkodliwych i uci\u0105\u017cliwych, oceny stanu bezpiecze\u0144stwa i higieny pracy itp.<\/p>\n<p>Kolejne kryterium to <strong>adekwatno\u015b\u0107 <\/strong>proponowanych w projekcie dzia\u0142a\u0144 do realizacji. Ocenia si\u0119 tu (r\u00f3wnie\u017c w skali od 0 do 5 punkt\u00f3w) adekwatno\u015b\u0107 za\u0142o\u017conych dzia\u0142a\u0144 i wydatk\u00f3w do poziomu czynnik\u00f3w ryzyka wyst\u0119puj\u0105cych u wnioskodawcy. Nale\u017cy wzi\u0105\u0107 pod uwag\u0119, \u017ce dla r\u00f3\u017cnych kategorii ryzyka odpowiednie b\u0119d\u0105 r\u00f3\u017cne \u015brodki zaradcze. Tu ponownie <strong>przydatne b\u0119d\u0105 w naszej wsp\u00f3\u0142pracy kwalifikacje ekspert\u00f3w Leyton<\/strong> w zakresie oceny ryzyka dla BHP zgodnie z mi\u0119dzynarodowym standardem ISO. Pod uwag\u0119 bierze si\u0119 w szczeg\u00f3lno\u015bci mo\u017cliwo\u015b\u0107 osi\u0105gni\u0119cia deklarowanej poprawy bezpiecze\u0144stwa i higieny pracy przez wdro\u017cenie proponowanych dzia\u0142a\u0144.<\/p>\n<p><strong>Efektywno\u015b\u0107 i zasadno\u015b\u0107 wydatk\u00f3w<\/strong> w projekcie to kryterium punktowane w skali od 0 do 10 punkt\u00f3w. W tym kryterium oceniane s\u0105 nie tyle same dzia\u0142ania, co ich koszty oraz ramy czasowe. ZUS dokona oceny:<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\"><strong>niezb\u0119dno\u015bci i efektywno\u015bci<\/strong> wydatk\u00f3w projektu;<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\"><strong>rynkowo\u015bci<\/strong> koszt\u00f3w, to znaczy por\u00f3wnania warto\u015bci us\u0142ug i produkt\u00f3w z kosztorysem projektu oraz z warto\u015bciami tych samych us\u0142ug i produkt\u00f3w oferowanych na rynku;<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\"><strong>racjonalno\u015bci<\/strong> harmonogramu projektu \u2013 czy <strong>okres realizacji<\/strong> projektu jest adekwatny do dzia\u0142a\u0144 planowanych do realizacji.<\/p>\n<p>Wa\u017cne w przypadku tego kryterium jest uzyskanie 3 lub i wi\u0119kszej liczby punkt\u00f3w w podstawowej, 5-punktowej skali, poniewa\u017c wtedy uzyskane punkty mno\u017cone s\u0105 przez 2, dlatego zamiast pozosta\u0107 w skali 0-5 punkt\u00f3w mo\u017cna uzyska\u0107 6, 8 lub nawet 10 punkt\u00f3w.<\/p>\n<p>W celu wsparcia Was w spe\u0142nieniu tego kryterium (i uzyskaniu najwy\u017cszej mo\u017cliwej punktacji) <strong>eksperci Leyton zaproponuj\u0105 dla projektu optymalny harmonogram prac i zweryfikuj\u0105 adekwatno\u015b\u0107 koszt\u00f3w<\/strong>.<\/p>\n<p>Ostatnie z punktowanych kryteri\u00f3w do kryterium <strong>oddzia\u0142ywania projektu na popraw\u0119 BHP<\/strong> (skala punktacji od 0 do 15 punkt\u00f3w, punkty s\u0105 mno\u017cone podobnie jak w kryterium efektywno\u015bci, jednak nie przez 2 a przez 3). W tym kryterium dokonuje si\u0119 weryfikacji w 2 obszarach:<\/p>\n<p>1) wp\u0142yw (bezpo\u015bredniego) osi\u0105gni\u0119cia cel\u00f3w projektu na popraw\u0119 warunk\u00f3w BHP na stanowiskach pracy u wnioskodawcy, (np. w kontek\u015bcie liczby os\u00f3b obj\u0119tych projektem, poziomu ryzyka zawodowego, itp.)<\/p>\n<p>2) rezultaty realizacji projektu, przy czym ocena rezultatu zale\u017cy m.in. od tego, czy:<\/p>\n<ol style=\"list-style-type:lower-alpha\">\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">wskazano ich warto\u015bci pocz\u0105tkowe i docelowe,<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">wskazano, w jaki spos\u00f3b zostan\u0105 one zmierzone \/ zweryfikowane,<\/li>\n<li><img decoding=\"async\" width=\"20px\" height=\"20px\" src=\"https:\/\/statics.teams.cdn.office.net\/evergreen-assets\/personal-expressions\/v2\/assets\/emoticons\/1f538_smallorangediamond\/default\/50_f.png?v=v10\" alt=\"Ma\u0142y pomara\u0144czowy romb\">wynikaj\u0105 z planowanych dzia\u0142a\u0144 przewidzianych w projekcie.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Jak mo\u017cna zauwa\u017cy\u0107, dotacja ZUS ma okre\u015blone zalety. Z pewno\u015bci\u0105 nale\u017cy do tych zalet mo\u017cliwo\u015b\u0107 poprawy zawczasu warunk\u00f3w pracy, eliminacji ryzyka. Nie tylko pozwala to utrzyma\u0107 najwy\u017csze standardy, ale te\u017c zapewnia utrzymanie i nap\u0142yw wysokiej klasy pracownik\u00f3w \/ zleceniobiorc\u00f3w. Realizacja takiego projektu s\u0142u\u017cy te\u017c eliminacji przestoj\u00f3w i przeci\u0105\u017cenia lub op\u00f3\u017anie\u0144 w realizacji zlece\u0144. Problemy takie mog\u0142yby wynikn\u0105\u0107 ze zwolnie\u0144 lekarskich lub spadku efektywno\u015bci os\u00f3b zatrudnionych w wyniku niedogodno\u015bci czy niedostosowania stanowisk pracy czy przestrzeni wsp\u00f3lnych przedsi\u0119biorstwa. Dotacja pozwala zatem niwelowa\u0107 problemy i unika\u0107 ich w przysz\u0142o\u015bci.<\/p>\n<p>Dodatkowa zaleta dotacji ZUS to jej niezale\u017cno\u015b\u0107 od wielko\u015bci przedsi\u0119biorstwa. Ubiega\u0107 si\u0119 o ni\u0105 mog\u0105&nbsp; du\u017ce, \u015brednie i mniejsze (ma\u0142e i mikro) przedsi\u0119biorstwa.<\/p>\n<p><strong>Zach\u0119camy do <a href=\"https:\/\/leyton.com\/pl\/contact-us\/\">kontaktu z Leyton<\/a> w sprawie szczeg\u00f3\u0142\u00f3w wsp\u00f3\u0142pracy<\/strong>.&nbsp;<\/p>\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\" \/>\n<p><a href=\"#_ftnref1\" id=\"_ftn1\">[1]<\/a> Ocena opiera si\u0119 na 12 kategoriach ryzyka przypisywanych wed\u0142ug kodu PKD. Podzia\u0142 na kategorie jest regulowany rozporz\u0105dzeniem Ministra Pracy i Polityki Spo\u0142ecznej z dnia 29 listopada 2002 r. w sprawie r\u00f3\u017cnicowania stopy procentowej sk\u0142adki na ubezpieczenie spo\u0142eczne z tytu\u0142u wypadk\u00f3w przy pracy i chor\u00f3b zawodowych w zale\u017cno\u015bci od zagro\u017ce\u0144 zawodowych i ich skutk\u00f3w (Dz. U. z 2022 r. poz. 740).<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div style=\"height:46px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>ZUS prowadzi aktualnie coroczny konkurs dla p\u0142atnik\u00f3w sk\u0142adek na popraw\u0119 standardu BHP.&nbsp; Dotacj\u0119 mo\u017ce otrzyma\u0107 ka\u017cda firma niezale\u017cnie od liczby pracownik\u00f3w czy rocznego obrotu. Precyzuj\u0105c, konkurs adresowany jest zar\u00f3wno do du\u017cych przedsi\u0119biorstw, jak i do przedsi\u0119biorstw z sektora M\u015aP (mikroprzedsi\u0119biorstwa, ma\u0142e przedsi\u0119biorstwa, \u015brednie przedsi\u0119biorstwa). Celem dotacji jest utrzymanie w Waszej firmie zdolno\u015bci do pracy przez [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":953,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[542,554],"tags":[470,444,443,469],"expertise":[],"class_list":["post-952","article","type-article","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-wszystkie-artykuly-2-pl","category-nowosci-branzowe-pl","tag-bhp","tag-dofinansowanie","tag-dotacje","tag-zus"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v28.1 (Yoast SEO v28.1) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Dotacja z ZUS na podniesienie poziomu BHP | Leyton Poland<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Opinia o innowacyjno\u015bci to niezale\u017cna (opracowana przez zewn\u0119trzny profesjonalny podmiot) analiza dotycz\u0105ca technologii, maszyny, ...\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Dotacja z ZUS na podniesienie poziomu BHP\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Opinia o innowacyjno\u015bci to niezale\u017cna (opracowana przez zewn\u0119trzny profesjonalny podmiot) analiza dotycz\u0105ca technologii, maszyny, ...\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Leyton Poland\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-07-26T15:08:26+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/leyton.com\/wp-content\/blogs.dir\/12\/files\/2024\/02\/ZUS_BHP_mobile_artykul-2.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1094\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"625\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"8 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/aktualnosci-artykuly\\\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/aktualnosci-artykuly\\\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\\\/\",\"name\":\"Dotacja z ZUS na podniesienie poziomu BHP | Leyton Poland\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/aktualnosci-artykuly\\\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/aktualnosci-artykuly\\\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/wp-content\\\/blogs.dir\\\/12\\\/files\\\/2024\\\/02\\\/ZUS_BHP_mobile_artykul-2.jpg\",\"datePublished\":\"2024-02-20T15:55:35+00:00\",\"dateModified\":\"2026-07-26T15:08:26+00:00\",\"description\":\"Opinia o innowacyjno\u015bci to niezale\u017cna (opracowana przez zewn\u0119trzny profesjonalny podmiot) analiza dotycz\u0105ca technologii, maszyny, ...\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/aktualnosci-artykuly\\\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/aktualnosci-artykuly\\\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/aktualnosci-artykuly\\\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/wp-content\\\/blogs.dir\\\/12\\\/files\\\/2024\\\/02\\\/ZUS_BHP_mobile_artykul-2.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/wp-content\\\/blogs.dir\\\/12\\\/files\\\/2024\\\/02\\\/ZUS_BHP_mobile_artykul-2.jpg\",\"width\":1094,\"height\":625},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/aktualnosci-artykuly\\\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Dotacja z ZUS na podniesienie poziomu BHP\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/\",\"name\":\"Leyton\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-US\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/#organization\",\"name\":\"Leyton\",\"url\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/wp-content\\\/blogs.dir\\\/12\\\/files\\\/2026\\\/01\\\/logo.svg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/wp-content\\\/blogs.dir\\\/12\\\/files\\\/2026\\\/01\\\/logo.svg\",\"width\":108,\"height\":44,\"caption\":\"Leyton\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/leyton.com\\\/pl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Dotacja z ZUS na podniesienie poziomu BHP | Leyton Poland","description":"Opinia o innowacyjno\u015bci to niezale\u017cna (opracowana przez zewn\u0119trzny profesjonalny podmiot) analiza dotycz\u0105ca technologii, maszyny, ...","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"Dotacja z ZUS na podniesienie poziomu BHP","og_description":"Opinia o innowacyjno\u015bci to niezale\u017cna (opracowana przez zewn\u0119trzny profesjonalny podmiot) analiza dotycz\u0105ca technologii, maszyny, ...","og_url":"https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/","og_site_name":"Leyton Poland","article_modified_time":"2026-07-26T15:08:26+00:00","og_image":[{"width":1094,"height":625,"url":"https:\/\/leyton.com\/wp-content\/blogs.dir\/12\/files\/2024\/02\/ZUS_BHP_mobile_artykul-2.jpg","type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"8 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/","url":"https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/","name":"Dotacja z ZUS na podniesienie poziomu BHP | Leyton Poland","isPartOf":{"@id":"https:\/\/leyton.com\/pl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/leyton.com\/wp-content\/blogs.dir\/12\/files\/2024\/02\/ZUS_BHP_mobile_artykul-2.jpg","datePublished":"2024-02-20T15:55:35+00:00","dateModified":"2026-07-26T15:08:26+00:00","description":"Opinia o innowacyjno\u015bci to niezale\u017cna (opracowana przez zewn\u0119trzny profesjonalny podmiot) analiza dotycz\u0105ca technologii, maszyny, ...","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/#primaryimage","url":"https:\/\/leyton.com\/wp-content\/blogs.dir\/12\/files\/2024\/02\/ZUS_BHP_mobile_artykul-2.jpg","contentUrl":"https:\/\/leyton.com\/wp-content\/blogs.dir\/12\/files\/2024\/02\/ZUS_BHP_mobile_artykul-2.jpg","width":1094,"height":625},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/leyton.com\/pl\/aktualnosci-artykuly\/dotacja-z-zus-na-podniesienie-poziomu-bhp\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/leyton.com\/pl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Dotacja z ZUS na podniesienie poziomu BHP"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/leyton.com\/pl\/#website","url":"https:\/\/leyton.com\/pl\/","name":"Leyton","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/leyton.com\/pl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/leyton.com\/pl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-US"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/leyton.com\/pl\/#organization","name":"Leyton","url":"https:\/\/leyton.com\/pl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/leyton.com\/pl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/leyton.com\/wp-content\/blogs.dir\/12\/files\/2026\/01\/logo.svg","contentUrl":"https:\/\/leyton.com\/wp-content\/blogs.dir\/12\/files\/2026\/01\/logo.svg","width":108,"height":44,"caption":"Leyton"},"image":{"@id":"https:\/\/leyton.com\/pl\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/leyton.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/article\/952","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/leyton.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/article"}],"about":[{"href":"https:\/\/leyton.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/article"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/leyton.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/leyton.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=952"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/leyton.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/article\/952\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1747,"href":"https:\/\/leyton.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/article\/952\/revisions\/1747"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/leyton.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/953"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/leyton.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=952"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/leyton.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=952"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/leyton.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=952"},{"taxonomy":"expertise","embeddable":true,"href":"https:\/\/leyton.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/expertise?post=952"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}