{"id":1508,"date":"2026-03-27T15:32:11","date_gmt":"2026-03-27T15:32:11","guid":{"rendered":"https:\/\/leyton.majjane.agency\/fr\/article\/taxe-apprentissage-2026-associations\/"},"modified":"2026-07-26T17:05:23","modified_gmt":"2026-07-26T15:05:23","slug":"taxe-apprentissage-2026-associations","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/leyton.com\/fr\/insights\/articles\/taxe-apprentissage-2026-associations\/","title":{"rendered":"Taxe d\u2019apprentissage 2026 : quels changements pour les associations ?"},"content":{"rendered":"<p><strong>Depuis le 1er mars 2026, les associations sont en principe redevables de la taxe d\u2019apprentissage*, m\u00eame sans \u00eatre soumises \u00e0 l\u2019imp\u00f4t sur les soci\u00e9t\u00e9s.<\/strong><\/p>\n<p>Cette \u00e9volution issue de la <strong>loi de finances pour 2026<\/strong> marque une rupture majeure : elle \u00e9largit significativement le p\u00e9rim\u00e8tre des organismes concern\u00e9s par la taxe d&rsquo;aprentissage et cr\u00e9e de nouvelles obligations pour les structures associatives employeuses.<\/p>\n<p>*<em><a href=\"https:\/\/leyton.com\/fr\/performance-rh\/gestion-administrative-alternants-et-optimisations-financieres-formation\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">La taxe d\u2019apprentissage <\/a>est une contribution destin\u00e9e \u00e0 financer le d\u00e9veloppement de l\u2019apprentissage et des formations technologiques et professionnelles.<\/em><\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Depuis quand les associations doivent-elles payer la taxe d\u2019apprentissage en 2026 ?<\/h2>\n<p>La r\u00e9forme s\u2019applique depuis le <strong>1er mars 2026<\/strong>, conform\u00e9ment \u00e0 l\u2019article 135 de la loi de finances pour 2026.<\/p>\n<p>Avant cette date, les associations b\u00e9n\u00e9ficiaient d\u2019une exon\u00e9ration explicite pr\u00e9vue par le Code du travail. Cette exon\u00e9ration est d\u00e9sormais supprim\u00e9e et entra\u00eene un <strong>changement de paradigme pour de nombreuses structures.<\/strong><\/p>\n<p>Cette nouvelle r\u00e9forme\u00e9largit significativement le nombre d\u2019organismes concern\u00e9s et cr\u00e9e de nouveaux enjeux financiers et op\u00e9rationnels pour le secteur non lucratif. Son article 135 acte en effet, une modification du champ des entit\u00e9s redevables, avec des cons\u00e9quences directes pour de nombreux acteurs jusqu\u2019ici exon\u00e9r\u00e9s.<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Pourquoi les associations \u00e9taient-elles exon\u00e9r\u00e9es de la taxe d&rsquo;apprentissage ?<\/h2>\n<p>Jusqu\u2019\u00e0 pr\u00e9sent, la taxe d\u2019apprentissage \u00e9tait principalement due par les employeurs soumis \u00e0 l\u2019imp\u00f4t sur les soci\u00e9t\u00e9s ou \u00e0 l\u2019imp\u00f4t sur le revenu au titre des b\u00e9n\u00e9fices industriels et commerciaux.<\/p>\n<p>\u00c0 ce titre, certaines structures \u00e9taient express\u00e9ment exon\u00e9r\u00e9es par l\u2019article <a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/codes\/article_lc\/LEGIARTI000053564455\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>L6241-1<\/strong><\/a> du code du travail, notamment :<\/p>\n<ul>\n<li>les associations,<\/li>\n<li>les fondations,<\/li>\n<li>les fonds de dotation,<\/li>\n<li>les congr\u00e9gations,<\/li>\n<li>les syndicats \u00e0 but non lucratif.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Cette exon\u00e9ration \u00e9tait bien identifi\u00e9e dans la doctrine administrative et les ressources officielles.<\/p>\n<p>L\u2019article 135 de la loi de finances pour 2026 ainsi que la doctrine de <a href=\"https:\/\/www.urssaf.fr\/accueil\/actualites\/taxe-apprentissage-evolutions.html\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">l\u2019URSSAF<\/a> mettent fin \u00e0 cette situation <strong><em>en supprimant cette exon\u00e9ration \u00e0 compter du 1er mars 2026<\/em><\/strong>.<\/p>\n<p>D\u00e9sormais, les associations deviennent, par principe, redevables de la taxe d\u2019apprentissage, m\u00eame lorsqu\u2019elles ne sont pas soumises \u00e0 l\u2019imp\u00f4t sur les soci\u00e9t\u00e9s. Cette r\u00e9forme int\u00e8gre ces acteurs dans une approche \u00e9largie du financement de la formation professionnelle.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Quelles associations sont concern\u00e9es par la taxe d&rsquo;apprentissage ?<\/h3>\n<p>Toutes les associations employeuses disposant d\u2019une masse salariale sont susceptibles d\u2019\u00eatre concern\u00e9es par la r\u00e9forme. En pratique :<\/p>\n<ul>\n<li>associations avec salari\u00e9s<\/li>\n<li>structures importantes ou professionnalis\u00e9es<\/li>\n<li>organismes d\u00e9j\u00e0 soumis \u00e0 la taxe sur les salaires<\/li>\n<\/ul>\n<p>Une analyse au cas par cas reste n\u00e9cessaire selon la situation fiscale et sociale.<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Taxe d\u2019apprentissage 2026 : quels risques pour les associations ?<\/h2>\n<p>L\u2019int\u00e9gration des associations dans le p\u00e9rim\u00e8tre de la taxe d\u2019apprentissage entra\u00eene plusieurs cons\u00e9quences majeures :<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">1. Extension du nombre de redevables \u00e0 la taxe d\u2019apprentissage<\/h3>\n<p>Un grand nombre d\u2019organismes non lucratifs, jusqu\u2019ici exon\u00e9r\u00e9s, deviennent concern\u00e9s par la taxe.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">2. Un impact financier direct<\/h3>\n<p>La taxe \u00e9tant calcul\u00e9e sur la masse salariale, les associations employeuses peuvent constater une <strong>augmentation significative de leurs charges<\/strong>.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">3. Alignement avec d\u2019autres contributions assises sur les salaires<\/h3>\n<p>La plupart des structures vis\u00e9es sont d\u00e9j\u00e0 impos\u00e9e sur leur masse salariale par le bais de la <a href=\"https:\/\/leyton.com\/fr\/fiscalite-et-performance\/fiscalite-publique-medico-sociale-associative\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">taxe sur les salaires<\/a>, ce qui rend la r\u00e9forme injuste d\u2019un point de vue des assiettes<\/p>\n<p><strong>\u27a1\ufe0f Impact budg\u00e9taire potentiel significatif<\/strong>, notamment pour les grandes associations employeuses.<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Comment fonctionne la nouvelle taxe d\u2019apprentissage pour les associations ?<\/h2>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">1. Comment calculer la taxe d\u2019apprentissage 2026 ?<\/h3>\n<p>Le calcul de la taxe d\u2019apprentissage repose sur une formule simple :<\/p>\n<p><strong>\ud83d\udccc Taxe d\u2019apprentissage = masse salariale \u00d7 taux applicable<\/strong><\/p>\n<p>La part principale est d\u00e9clar\u00e9e mensuellement via la <a href=\"https:\/\/leyton.com\/fr\/declaration-sociale-nominative-dsn\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">DSN,<\/a> tandis que le solde fait l\u2019objet d\u2019une d\u00e9claration annuelle.<\/p>\n<p>\u27a1\ufe0f <strong>Quelle est l\u2019assiette ? <\/strong>L\u2019assiette correspond \u00e0 la <strong>masse salariale<\/strong>, c\u2019est-\u00e0-dire :<\/p>\n<ul>\n<li>l\u2019ensemble des r\u00e9mun\u00e9rations soumises \u00e0 cotisations sociales,<\/li>\n<li>ainsi que les avantages en nature (primes, indemnit\u00e9s, gratifications, etc.).<\/li>\n<\/ul>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">2. Quel est le taux de la taxe d&rsquo;apprentissage 2026 ?<\/h3>\n<p>\u27a1\ufe0f Le taux de droit commun est de <strong>0,68 % de la <\/strong><a href=\"https:\/\/leyton.com\/fr\/performance-rh\/charges-sociales\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>masse salariale<\/strong><\/a>, r\u00e9parti en deux fractions :<\/p>\n<ul>\n<li><strong>0,59 %<\/strong> : part principale, collect\u00e9e mensuellement ;<\/li>\n<li><strong>0,09 %<\/strong> : solde, d\u00e9clar\u00e9 annuellement.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Un r\u00e9gime sp\u00e9cifique existe pour les \u00e9tablissements situ\u00e9s en Alsace-Moselle, dans le Haut-Rhin, Bas-Rhin et la Moselle avec un taux global de <strong>0,44 %<\/strong>.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">3. Quelles sont les obligations d\u00e9claratives pour les associations ?<\/h3>\n<p>Les associations redevables doivent d\u00e9sormais d\u00e9clarer la part principale <strong>mensuellement via la DSN<\/strong> et d\u00e9clarer le solde <strong>annuellement<\/strong>.<\/p>\n<p>Cette \u00e9volution implique une <strong>adaptation des processus internes<\/strong>, notamment pour les structures peu familiaris\u00e9es avec ce type de contribution.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\">4. Taxe d\u2019apprentissage 2026 : points d\u2019attention pour les associations<\/h3>\n<p>Plusieurs incertitudes subsistent \u00e0 ce stade :<\/p>\n<ul>\n<li>La doctrine publi\u00e9e par les services de l\u2019URSSAF ne pr\u00e9sente que succinctement les contours de la modification act\u00e9e par la loi de finances pour 2026 pour se concentrer sur les modalit\u00e9s d\u00e9claratives et les CTP \u00e0 retenir en DSN. Aucune modalit\u00e9 d\u2019application sp\u00e9cifique aux associations n\u2019a dont \u00e9t\u00e9 publi\u00e9e.<\/li>\n<li>Il est surprenant que la taxe d\u2019apprentissage puisse \u00eatre vers\u00e9e par les organismes \u00e0 but non lucratif <strong>alors m\u00eame qu\u2019ils en sont b\u00e9n\u00e9ficiaires pour partie<\/strong> pour leurs actions au b\u00e9n\u00e9fice de la <a href=\"https:\/\/leyton.com\/fr\/formation-boostez-le-budget-rh-pour-conserver-vos-talents\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">formation<\/a>. Ces m\u00e9canismes m\u00e9ritent des \u00e9claircissements.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Une analyse au cas par cas reste indispensable.<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Pourquoi cette r\u00e9forme change la donne pour les associations<\/h2>\n<p>La <strong>taxe d\u2019apprentissage 2026<\/strong> ne constitue pas une simple \u00e9volution technique.<\/p>\n<p>Cette r\u00e9forme s\u2019inscrit dans une logique d\u2019\u00e9largissement de l\u2019assiette des pr\u00e9l\u00e8vements finan\u00e7ant la formation professionnelle. Elle soul\u00e8ve n\u00e9anmoins des enjeux op\u00e9rationnels importants pour les acteurs non lucratifs, souvent peu familiers avec ce type de contribution.<\/p>\n<p>Dans l\u2019attente de pr\u00e9cisions administratives, les organisations concern\u00e9es ont tout int\u00e9r\u00eat \u00e0 <strong>anticiper leur assujettissement<\/strong>, <strong>\u00e9valuer l\u2019impact financier<\/strong> et <strong>adapter leurs processus d\u00e9claratifs<\/strong>.<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Taxe d\u2019apprentissage 2026 : les points cl\u00e9s \u00e0 retenir pour les associations<\/h2>\n<ul>\n<li>Les <strong>associations deviennent redevables de la taxe d\u2019apprentissage en 2026<\/strong><\/li>\n<li>La r\u00e9forme s\u2019applique depuis le <strong>1er mars 2026<\/strong><\/li>\n<li>Le calcul repose sur la <strong>masse salariale (0,68 %), <\/strong>mais il existe des taux sp\u00e9cifiques pour certains d\u00e9partements<\/li>\n<li>Les obligations d\u00e9claratives \u00e9voluent significativement<\/li>\n<\/ul>\n<div class=\"wp-block-spacer\" style=\"height: 20px;\" aria-hidden=\"true\"><\/div>\n<p><em><strong><strong>Anticipez l\u2019impact de la r\u00e9forme 2026 sur votre association ! <\/strong><\/strong>Face \u00e0 ces \u00e9volutions, nos experts peuvent vous proposer des leviers qui viennent compenser le co\u00fbt non budg\u00e9t\u00e9 de cette r\u00e9forme.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Depuis le 1er mars 2026, les associations sont en principe redevables de la taxe d\u2019apprentissage*, m\u00eame sans \u00eatre soumises \u00e0 l\u2019imp\u00f4t sur les soci\u00e9t\u00e9s. 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